Vesti
EGT: 24 godine izvrsnosti- gde je svaka sekunda važna
13 Mart 202611. mart 2002. – EGT je osnovan sa ciljem da u samo nekoliko godina postane jedan od najuticajnijih proizvođača i dobavljača opreme za igre na sreću na globalnom nivou. Danas, kada ova kompanija slavi svoj 24. rođendan, njena priča može da se meri godinama rasta, satima proizvodnje, minutima preciznosti, pa čak i sekundama inženjerske izvrsnosti. Osvrnimo se na to kako je EGT uspeo da postigne ovaj uspeh.
Tokom ovog perioda EGT je razvio i patentirao više od 700 proizvoda i proizveo preko 200.000 gejming mašina, koje su instalirane u nekim od najpoznatijih objekata širom sveta.
Mnoga razvitka iz EGT-ovog portfolija, poput Egypt Quest i Bell Link džekpot sistema, kao i kabineta iz serija Premier, General i Supreme, postala su industrijski standardi, postavljajući merila kvaliteta i učinivši EGT sinonimom za beskompromisni kvalitet.
EGT je otvorio 3 fabrike u kojima proizvodi svoje proizvode i ispunjava porudžbine kupaca iz celog sveta. Ova kompanija je otišla i korak dalje, uspela je da zatvori proizvodni ciklus od 360 stepeni, tako da danas gotovo sve što je potrebno za proizvodnju svojih mašina obezbeđuje sama.
Ovakva potpuno integrisana proizvodnja omogućava EGT-u da svoju efikasnost meri ne samo u godinama rasta, već i u sekundama, minutima i satima provedenim na proizvodnoj liniji.
Zahvaljujući tome, za samo 24 sekunde, mašine na proizvodnim linijama ove kompanije iseku više od 40 metara kablova koji se koriste u EGT proizvodima. Tom brzinom bi se mogla dostići visina Maunt Everesta za manje od 90 minuta.
Za samo 24 minuta, kroz proizvodni proces prođe više od 16.000 komponenti koje se koriste u EGT proizvodima. Tim tempom bi se mogao popuniti prostor veličine Medison Skver Gardena za oko 30 minuta.
U roku od 24 sata, sa EGT proizvodnih linija siđe 420 slot kabineta. Kada bi se postavili jedan pored drugog, protezali bi se dužinom od skoro tri fudbalska terena.
Impresivne brojke, zar ne? One, ipak, predstavljaju samo mali deo svega što je EGT postigao u protekle 24 godine.
EGT stalno širi svoje prisustvo, a njegovi proizvodi su danas dostupni na više od 100 tržišta na 5 kontinenata. Više od 4.500 zaposlenih u 28 međunarodnih kancelarija je zaduženo da kompanija bude blizu svojih kupaca.
U proteklih 24 godina EGT je učestvovao na više od 300 sajmova širom sveta. Takođe je proširio svoju porodicu sa dve ćerke firme, EGT Digital i EGT Steel Production, čime je dodatno obogatio svoj portfolio i danas može da ponudi još širi spektar rešenja sadašnjim i budućim klijentima i partnerima.
U tom periodu EGT je osvojio više od 30 nagrada, koje su jasan dokaz njegove pozicije lidera u gejming industriji, kako na lokalnom tako i na globalnom nivou, kao i statusa jedne od najstabilnijih kompanija u bugarskoj ekonomiji uopšte.
Pored toga, EGT je član brojnih bugarskih i međunarodnih industrijskih i poslovnih udruženja. Ova kompanija poseduje više od 10 sertifikata za kvalitet svog rada i trenutno koristi sisteme kao što je SAP, dok usklađenost proizvoda sa svim industrijskim standardima potvrđuju globalno priznate laboratorije za testiranje kao što su GLI i BMM.
Svi ovi uspesi ne bi bili mogući bez najvrednijeg resursa kompanije- njenih zaposlenih. EGT je stvorio i primenio kulturu podrške i podsticanja zaposlenih da razviju svoj potencijal i grade karijeru unutar organizacije. Kao rezultat toga, samo u poslednjih 5 godina zaposleni su prošli više od 200 različitih kurseva i obuka kako bi unapredili svoje profesionalne kvalifikacije i veštine.
Paralelno sa svim ovim, EGT vodi računa o dobrom balansu između posla i privatnog života, primenjuje brojne porodično orijentisane socijalne politike, i pruža zaposlenima mogućnost da se posvete svojim hobijima. EGT ima svoj fudbalski i atletski tim, koji često učestvuju na raznim turnirima i takmičenjima i ostvaruju zapažene rezultate.
Umetnici koji rade u ovoj kompaniji imaju priliku da predstave svoje radove na posebnoj izložbi koju EGT organizuje svake godine, a 2025. godine izložba je prvi put bila otvorena i za širu javnost.
Svake godine EGT organizuje program praksi, zahvaljujući kojima mnogi mladi ljudi na početku svoje profesionalne karijere stiču dragocena znanja i veštine, a neki od njih započinju i rad u ovoj kompaniji, primenjujući to znanje u praksi upravo u EGT-u.
Kao rezultat svega ovoga, EGT se ponosi veoma visokim procentom dugogodišnjih zaposlenih – 20% zaposlenih ima više od 10 godina iskustva u ovoj kompaniji, što je zaista izuzetan uspeh.
Uz sve to, EGT ostaje odgovoran prema društvu. Tokom godina EGT je učestvovao u brojnim humanitarnim kampanjama usmerenim na zaštitu životne sredine i pomoć ranjivim grupama ljudi i onima kojima je pomoć potrebna.
EGT takođe aktivno podržava brojne inicijative za promociju odgovornog igranja, dodatno učvršćujući svoju reputaciju stvaraoca naprednih gejming rešenja koja postavljaju trendove u industriji.
Vladimir Dokov, izvršni direktor EGT-a, je izjavio:
Inspirisani svim ovim rezultatima u protekle 24 godine, postavili smo sebi ništa manje ambiciozne ciljeve za 2026. godinu. Uz dalje modernizovanje naših proizvodnih kapaciteta, ulazak na nova tržišta i jačanje liderske pozicije na globalnom nivou, podjednako važan prioritet biće i nastavak doprinosa unapređenju obrazovnog i profesionalnog okruženja u zemlji. Na taj način ćemo još jednom dokazati da ne samo da znamo kako da uspešno poslujemo, već i da smo društveno odgovorna kompanija koja doprinosi ukupnom razvoju društva. To je za nas pravo značenje reči izvrsnost.
Srećan 24. rođendan, EGT. Za još mnogo godina u kojima je svaka sekunda važna
najnovije vesti
Maria Papazova, finansijska direktorka kompanije EGT: „ Karakterom i skromnom mudrošću prevazilazim izazove“
13 Jan 2026O odgovornosti funkcije finansijske direktorke u jednoj od vodećih kompanija u industriji igara na sreću na globalnom nivou, o principima kojih se ona i njen tim pridržavaju u radu, o značenju uspeha, izazovima sa kojima se svakodnevno suočava, profesionalnim planovima i ciljevima za 2026. godinu, kao i o snazi žena u biznisu.
Saznajte šta Maria Papazova, finansijska direktorka kompanije EGT, misli o ovim i drugim temama u ekskluzivnom intervjuu za magazin Business Class.
Gospođo Papazova, već 14 godina obavljate funkciju finansijske direktorke kompanije Euro Games Technology (EGT). Kompanija je jedna od retkih u Bugarskoj koja posluje u više od 100 zemalja. Kako se Vaša uloga menjala tokom godina i koje su Vaše nadležnosti?
Moja profesionalna karijera vezana je za EGT od samog osnivanja kompanije, najpre kao spoljni konsultant, a zatim kao finansijska direktorka od 2011. godine. Sa svakom narednom godinom imala sam priliku da sve bliže sarađujem sa ljudima koji donose stvarne strateške poslovne odluke. Tokom tog perioda razvijala sam veštine upravljanja većim strukturama i ljudima. Naučila sam kako da pružim podršku različitim učesnicima u procesu donošenja poslovnih odluka i kako da budem dobar profesionalac. Za mene to pre svega znači izgradnju zrelog karaktera koji vam omogućava da prevaziđete izazove u međuljudskim odnosima i da uvek date svoj maksimum na profesionalnom planu.
Koju ulogu igra finansijski direktor u rastu jedne kompanije?
Mnogi ljudi smatraju da je finansijski direktor druga osoba po hijerarhiji, odmah posle generalnog direktora , ali u stvarnosti je uloga finansijskog direktora pre svega podržavajuća. On/ona sagledava ceo proces od početka do kraja i pruža podršku svim sektorima. Danas je ova funkcija u velikoj meri povezana sa uvođenjem novih tehnologija i sistema koji omogućavaju merenje uspešnosti poslovanja. Ako pojedinačni sektori nisu uspešni, ni finansijski direktor ne može da bude uspešan. Ova pozicija svakako zahteva skromnost, odnosno sposobnost da se vodi sa mudrošću i ravnotežom, bez stavljanja ličnog ega ispred potreba biznisa.
Kako biste opisali svoj stil rada? Kojih se principa pridržavate u upravljanju timom?
Moj stil rada bih opisala kao veoma liberalan. Izuzetno mi je važno da se moje kolege osećaju slobodno da iznose svoje ideje i mišljenja. Zato se trudim da održim radno okruženje koje ih na to podstiče, uz jasno postavljene granice koje se ne smeju prelaziti. Verujem da je upravo ta ravnoteža ključ dobrih rezultata koje ostvarujemo svih ovih godina.
Šta za Vas znači uspeh?
Moje prvo profesionalno dostignuće je to što sam uspela da izgradim tim od sedam ljudi sa kojima mogu sa sigurnošću da kažem da bih pošla na kraj sveta. Sebe nazivamo „veličanstvena sedmorka“.
U širem smislu, uspeh za mene znači- nikada ne stati, već stalno ići napred.
U svojoj ulozi vizionara, šta smatrate najvećim izazovima sa kojima se suočavaju finansijska i industrija igara na sreću, kao i Vašim ličnim izazovima?
Savremeno poslovanje nas neprestano suočava sa različitim vrstama izazova, a finansijski direktor mora biti spreman da u svakoj situaciji reaguje brzo i adekvatno.
Lično, za mene su najveći izazovi sa kojima ću se i ubuduće suočavati povezani sa očuvanjem korporativnih vrednosti i dobrih odnosa u timu, uz istovremeno ostvarivanje visokih rezultata koje smo u stanju da postignemo.
Koji su planovi razvoja za ovu i narednu finansijsku godinu?
Planiramo restrukturiranje finansijske funkcije u EGT-u kako bi mogla da odgovori na izazove kompanije čiji promet dostiže milijardu dolara, uz zadržavanje visokih standarda rada, dobro strukturisanih internih procesa i radnog okruženja koje omogućava talentovanim ljudima da se razvijaju i ostvare svoj puni potencijal.
Takođe planiramo unapređenje pojedinih alata koje već koristimo, kako u okviru osnovnih sistema, poput SAP-a, tako i u platformama za analitiku podataka, planiranje i automatizaciju, kao što su Tableau, BW/BPC i Data Hubs, kao i uvođenje AI agenata radi olakšavanja određenih procesa. Ova unapređenja i uvođenje novih tehnologija pomoći će nam da ostvarimo rezultate kojima težimo.
Kakvu ulogu će veštačka inteligencija imati u Vašem radu u bliskoj budućnosti?
Verujem da će glavna uloga veštačke inteligencije biti u sve boljoj komunikaciji sa prirodnom inteligencijom. Za globalnu kompaniju poput naše, to će suštinski promeniti način na koji finansijska funkcija stvara vrednost. Već smo pokrenuli sveobuhvatan program digitalne
transformacije usmeren na optimizaciju ključnih procesa i ubrzavanje ulaganja u savremene platforme i tehnologije.
Naša ambicija je da izgradimo digitalno bezbedan operativni model u kojem inteligentna automatizacija smanjuje manuelni rad, analitika u realnom vremenu zamenjuje retrospektivno izveštavanje, a prediktivna analitika unapređuje donošenje odluka u dinamičnom okruženju. Veštačka inteligencija će nam pomoći da uskladimo podatke na svim tržištima, ojačamo regulatornu usklađenost i unapredimo prognoziranje kroz integraciju bihevioralnih modela, tržišnih signala i operativnih faktora.
Najvažnije od svega, ove promene će osloboditi vreme timovima da se fokusiraju na strateškiji i poslovno orijentisan rad, u bliskom partnerstvu sa ostatkom organizacije, kako bi se optimizovao rast, upravljalo rizicima i iskoristile nove prilike. Ova transformacija je više od tehnološkog unapređenja, jer menja način na koji globalni finansijski sektor funkcioniše u digitalnom dobu, vođen veštačkom inteligencijom.
Sa kakvim se izazovima suočavaju žene lideri u Bugarskoj?
Nema poteškoća kada ste deo tima sa pravim ljudima. A ja imam tu čast da budem deo kompanije kao što je EGT, gde ambicija i vizija idu ruku pod ruku sa podrškom i podsticanjem talenata. To je zaista neprocenjivo.
Gde vidite snagu žena u biznisu?
Snagu žena u biznisu vidim pre svega u stabilnosti koju grade. Žene su prirodno dobre u uspostavljanju ravnoteže, što je jasno vidljivo i u profesionalnom okruženju. Izuzetno su vešte u održavanju balansa između visokih finansijskih rezultata i brige o održivom razvoju poslovanja.
Kako održavate ravnotežu između karijere i privatnog života?
Uz pravilno postavljene granice i jasno definisane životne prioritete. I uz blagoslov da pored sebe imam izuzetnog partnera.
Vladimir Dokov, generalni direktor EGT-a: „Nastavićemo da ulažemo i u naše aktivnosti istraživanja i razvoja (R&D), kao i u dalje modernizovanje naših proizvodnih pogona tokom 2026. godine.“
05 Jan 2026Vladimir Dokov, izvršni direktor kompanije EGT: „Nastavićemo da ulažemo kako u naše aktivnosti vezane za istraživanje i razvoj, tako i u dalju modernizaciju naših proizvodnih pogona tokom 2026. godine.“
U specijalnom intervjuu za Yogonet, gospodin Vladimir Dokov, generalni direktor kompanije EGT, osvrće se na 2025. godinu i deli planove kompanije za 2026. godinu. Opisujući proteklu godinu kao „uspešnu“ ali i „izazovnu“, govori o fleksibilnosti sa kojom je EGT odgovorio na zakonodavne promene u brojnim jurisdikcijama, kao i o izuzetnim rezultatima novih proizvoda u svom portfoliju i brojnim instalacijama, novootvorenim tržištima sa velikim potencijalom, kao i o širenju proizvodnje EGT-a van Bugarske. Pored toga, gospodin Dokov analizira trendove u industriji igara na sreću tokom protekle godine i iznosi svoje prognoze za narednih 12 meseci.
Vladimir Dokov, izvršni direktor EGT-a:
„Nastavićemo da ulažemo kako u naše aktivnosti vezane za istraživanje i razvoj, tako i u dalju modernizaciju naših proizvodnih kapaciteta u 2026. godini.
Kako se 2025. godina bliži kraju, Euro Games Technology (EGT) završava godinu nakon perioda koji kompanija u isto vreme opisuje kao „izazovan“ ali i „uspešan“ . Tokom proteklih 12 meseci, ova kompanija je poslovala u više jurisdikcija, potvrdila svoje liderske pozicije na dugo uspostavljenim tržištima i nastavila ulazak na nova tržišta.
Tokom 2025. godine, EGT je otvorio novu kancelariju u Argentini, unapredio svoje planove u Brazilu i proširio portfolio novim proizvodima, uz nastavak snažnih rezultata svojih najprodavanijih rešenja. Ova kompanija je takođe investirala u modernizaciju svojih fabrika i otvorila svoj prvi proizvodni pogon van Bugarske, u Meksiku.
U ekskluzivnom intervjuu za Yogonet, Vladimir Dokov, izvršni direktor EGT-a, osvrće se na godinu obeleženu geografskim širenjem, razvojem proizvoda, ulaganjima u proizvodnju i pripremama za dalji rast na globalnim tržištima tokom 2026. godine.
Osvrćući se na 2025. godinu, kako biste je ocenili za kompaniju? Koji su glavni zaključci, dostignuća ili lekcije iz protekle godine?
Ako bih morao ukratko da opišem 2025. godinu, definisao bih je sa dve reči: „izazovna“ i „uspešna“. Godina je zahtevala snalaženje u složenim i promenljivim regulatornim okvirima u više jurisdikcija, gde su se naše znanje, prilagodljivost i kontinuirani napori pokazali kao presudni.
U globalu, ovo je bila je godina rasta za EGT. Kompanija je potvrdila svoje stabilne liderske pozicije na tržištima na kojima je prisutna već godinama, a istovremeno je uspela da uđe na nova tržišta, gde je brzo stekla popularnost i postala značajan faktor u lokalnom gejming ekosistemu.
Prošle godine smo zvanično otvorili novu kancelariju u Argentini. Za samo nekoliko meseci realizovali smo brojne instalacije u toj zemlji, a u 2026. godini očekujem još impresivnije rezultate.
Takođe smo unapredili naše planove za Brazil, gde su tokom 2025. godine, pored iGaminga, u pojedinim saveznim državama legalizovana i VLT rešenja. Verujem da naši proizvodi, razvijeni posebno za lokalno tržište, imaju sve što je potrebno za veliki uspeh u narednim mesecima.
Naši najprodavaniji proizvodi nastavili su da ostvaruju izuzetne rezultate. Uz to, obogatili smo portfolio novim proizvodima, koji su veoma dobro prihvaćeni od strane operatera i igrača i brzo su pronašli svoje mesto u nekim od najpoznatijih gejming objekata širom sveta.
Osvojili smo brojne nagrade na prestižnim međunarodnim takmičenjima. Ova priznanja su nam izuzetno značajna jer predstavljaju potvrdu visokog vrednovanja našeg rada od strane klijenata, partnera i stručnjaka iz ove industrije.
Istovremeno, nastavili smo sa ulaganjima u modernizaciju naših fabrika, opremajući ih najsavremenijom proizvodnom opremom dostupnom na tržištu. Time smo postigli automatizaciju i robotizaciju mnogih procesa i otključali ogroman proizvodni potencijal.
Takođe smo otvorili prvi EGT proizvodni pogon van Bugarske, zahvaljujući čemu naša kancelarija u Meksiku sada može da pokriva potrebe svojih kupaca mašinama proizvedenim lokalno. U 2026. godini planiramo otvaranje još jedne fabrike na tržištu koje je za nas od strateškog značaja.
Koja pitanja i trendovi su, po vašem mišljenju, dominirali ove godine? Da li postoje određeni trendovi, tržišta ili tehnologije za koje verujete da će pokrenuti promene u 2026. godini?
Godinu 2025. u segmentu zemaljskih kazina obeležila je sve veća potražnja za personalizovanim gejming rešenjima i imerzivnim iskustvima koja nude atraktivne bonuse i više mogućnosti za angažovanje igrača i dobitke.
Verujem da će se ovaj trend nastaviti i u 2026. godini, zajedno sa rastućom primenom veštačke inteligencije u različitim aspektima razvoja novih proizvoda. To će doprineti optimizaciji troškova, obogaćivanju i diverzifikaciji ponude, kao i kreiranju gejming iskustva nove generacije, prilagođenog potrebama i zahtevima igrača.
Hibridni modeli koji integrišu onlajn i oflajn kazino iskustva predstavljaju još jedan trend koji dobija na zamahu. Ovi modeli objedinjuju ljubitelje obe vrste igara, pružajući im mogućnost da osvajaju nagrade bez obzira na to da li igraju u tradicionalnom ili onlajn kazinu, čime se dodatno jača lojalnost igrača.
Šta možemo očekivati od EGT-a u 2026. godini? Koji su glavni izazovi i prilike koje vidite u gejming industriji u narednih 12 meseci?
Kako bismo zadržali i dodatno učvrstili našu lidersku poziciju na globalnom nivou, nastavićemo da ulažemo kako u naše aktivnosti vezane za istraživanje i razvoj, tako i u dalju modernizaciju naših proizvodnih kapaciteta tokom 2026. godine. Naravno, istovremeno ćemo nastaviti sa širenjem prisustva na novim tržištima, kao i sa povećanjem tržišnog udela na više od 100 tržišta na kojima su naši proizvodi već među favoritima lokalnih gejming zajednica.
Iako će regulatorna složenost i tempo razvoja tržišta ostati ključni izazovi, oni će istovremeno nastaviti da stvaraju prilike za kompanije sa snažnim inovacionim kapacitetima, velikim proizvodnim obimom i međunarodnim iskustvom.
EGT Digital proširuje svoje partnerstvo sa bet365, isporučujući najuspešniji sadržaj i džekpotove igračima u Španiji
19 Dec 2025EGT Digital sa ponosom objavljuje proširenje svoje strateške saradnje sa globalnim liderom u industriji igara na sreću, kompanijom bet365, koja se sada širi i na špansko tržište. Nadovezujući se na uspešnu saradnju u Bugarskoj, partnerstvo nastavlja da jača, a bet365 će sada koristiti EGT Digital agregator igara kako bi integrisao odabrani premium sadržaj.
Igrači u Španiji će dobiti pristup ne samo čuvenim džekpotovima Bell Link i Clover Chance kompanije EGT Digital, već i raznovrsnom portfoliju igara studija CT Interactive i Amusnet.
Portparol kompanije bet365 je izjavio:
„Sa zadovoljstvom objavljujemo proširenje našeg partnerstva sa EGT Digital-om na špansko tržište. Nakon uspešne saradnje u Bugarskoj, radujemo se nastavku modernog i naprednog pristupa koji je u skladu sa etosom kompanija bet365 i EGT Digital.“
Nikifor Michel, menadžer prodaje za Španiju, Portugal i Gibraltar u EGT Digital-u, dodaje:
„Zadovoljstvo nam je da nastavimo razvoj partnerstva sa jednim od najistaknutijih brendova u globalnoj iGaming industriji. Zajednički ulazak na špansko tržište predstavlja uzbudljivu prekretnicu i uvereni smo da će naša džekpot rešenja, u kombinaciji sa dodatnim sadržajem koji pružamo, snažno odjeknuti kod lokalnih igrača.“
Katalog Proizvoda 2026
Preuzmite najnoviju verziju našeg katalog proizvoda. Istražite svet igara, sjajnih ideja, inovativnih tehnologija i vrhunskih performansi.
-
Istraži EGT
- O nama
- Partneri
- Odgovorno igranje
- Karijera
- Kontakti
Proizvodi
Elektronske Stone Igre
